Du planst Abstellungen fachgerecht? Dann bist Du unser Mann / unsere Frau. Zur Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen suchen wir ab sofort authentische und motivierte Talente, die am Standort Leuna Großes bewegen möchten.

Planer Turnaround / Abstellungsplaner (m/w/d)

Deine Verantwortung:

  • Du entwickelst strategische Projektpläne zur Erreichung von Termin-, Budget-, Sicherheits- und Qualitätszielen
  • Du koordinierst gewerkeübergreifende Projektteams, erstellst Arbeitspläne für alle in der Abstellung notwendigen Gewerke und koordinierst Partnerfirmen
  • Du verantwortest die Leitung und Abwicklung von TA-Projekten (inkl. der Erstellung von Angeboten / Kalkulationen, der Führung von Verhandlungen, der Projektverfolgung und -überwachung, der Erstellung technischer Dokumente sowie der Abrechnung der Vertragsleistungen)
  • Dabei stellst Du die Einhaltung des Projektplanes sicher und ergreifst geeignete Maßnahmen bei Abweichungen
  • Durch eine erfolgreiche und kundenorientierte Zusammenarbeit stärkst Du kontinuierlich die Kundenbeziehung

Deine Kompetenz:

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Fachrichtung Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder ähnlich) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf mit zusätzlicher Meister oder Technikerausbildung
  • Du zeichnest Dich durch mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, im Turnaround oder im Engineering aus
  • Weiterhin verfügst Du über Erfahrungen in der Abstellungsplanung chemischer und petrochemischer Anlagen
  • Du bist erfahren mit einschlägigen Planungstools und mit der Mitarbeiterführung
  • Du rundest Dein Profil durch Reisebereitschaft, ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit ab

Du gewinnst:

  • Einen festen Arbeitsvertrag mit anspruchsvollen Aufgaben
  • Vertrauen in Deine Fähigkeiten sowie eine geregelte Einarbeitung
  • Ein smartes und authentisches Team, welches seine Arbeit liebt und mit dem Du wächst
  • Die Perspektive, den Erfolg ausschlaggebend mitzugestalten
  • Eine moderne Arbeitswelt und Arbeitsausstattung sowie persönliche Weiterbildung und -entwicklung
  • Eine Unternehmenskultur mit dem Bewusstsein, dass das Kapital in den Köpfen der Mitarbeiter steckt

Gemäß AGG werden mit vorrangig männlichen Personenbezeichnungen (Mitarbeiter etc.) weibliche und männliche Personen angesprochen.


Schnellbewerbung

Damit Deine Bewerbung schnell zu uns findet, bewirb dich bitte per E-Mail oder nutze einfach das nachstehende Formular.

Füge hier Deine Bewerbungsdokumente ein. (Bitte ausschließlich .pdf-Format nutzen!)

Vorheriger Eintrag Nächster Eintrag