Du hast Freude an der Gestaltung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen? Für ein namhaftes Kundenunternehmen suchen wir ab sofort Unterstützung am Standort Leuna.

Referent der Geschäftsführung (m/w)

Deine Verantwortung:

  • Du unterstützt die Geschäftsführung bei konzeptionellen und operativen Aufgaben
  • Du wirkst bei strategischen Aufgabenstellungen mit und wirst in strategische und operative Fragestellungen sowie in die Vorbereitung der jeweiligen Maßnahmen bis zur Entscheidungsreife eingebunden
  • Du verantwortest die Bearbeitung von Projekten mit vielfältiger und anspruchsvoller Aufgabenstellung
  • Du koordinierst Termine für die Geschäftsführung und begleitest diese ggf. bei externen Terminen, Verhandlungen und Meetings
  • Du bereitest entscheidungsrelevante Unterlagen auf, erstellst Präsentationen und arbeitest eng mit dem Geschäftsführungssekretariat zusammen

Deine Kompetenz:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften
  • Du zeichnest Dich durch fundierte Berufserfahrung im Projektumfeld, idealerweise in der Industrie, aus
  • Du bist bereit, sowohl konzeptionelle und operative als auch administrative/vorbereitende Aufgaben zu übernehmen
  • Du zeichnest Dich durch Geschick und Freude an der Bearbeitung von Projekten und an der Gestaltung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen aus
  • Kommunikationsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und ein hohes Maß an Dienstleitungsorientierung machen Dich zum Experten
  • Du verfügst über anwendungssichere Englischkenntnisse, sichere EDV-Kenntnisse und rundest Dein Profil mit absoluter Diskretion und Loyalität ab

Du gewinnst:

  • Anspruchsvolle Projekte in einem führenden, international tätigen Unternehmen
  • Vertrauen in Deine Fähigkeiten sowie eine geregelte und individuelle Einarbeitung
  • Eine kompetente und authentische Geschäftsführung, mit der Du wächst
  • Eigenverantwortung und Handlungsspielräume sowie die Möglichkeit, den Erfolg ausschlaggebend mitzugestalten
  • Eine moderne Arbeitswelt und Arbeitsausstattung sowie persönliche Weiterbildung und -entwicklung
  • Eine Unternehmenskultur mit dem Bewusstsein, dass das Kapital in den Köpfen der Mitarbeiter steckt

Gemäß AGG werden mit vorrangig männlichen Personenbezeichnungen (Mitarbeiter etc.) weibliche und männliche Personen angesprochen.


Schnellbewerbung

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